Legislaci贸n

Se desarrollan las normas de cotizaci贸n a la Seguridad Social para 2016

De acuerdo con las previsiones contenidas en la Ley General de la Seguridad Social, el art铆culo 115 de la Ley 48/2015, de Presupuestos Generales del Estado para 2016, establece las normas b谩sicas de la cotizaci贸n a la Seguridad Social, desempleo, prestaci贸n por cese de actividad, Fondo de Garant铆a Salarial y para la formaci贸n profesional, autorizando a la persona titular del Ministerio de Empleo y Seguridad Social para dictar las normas necesarias para la aplicaci贸n y desarrollo de las previsiones legales. Esa autorizaci贸n se ha llevado a cabo a trav茅s de las Ordenes ESS/70/2016 y ESS/71/2016, publicadas en el BOE de 30 de enero y cuyos contenidos se sintetizan por Don Jos茅 Antonio PANIZO ROBLES en el documento que da t铆tulo a esta 芦entrada禄 y que puede consultarse pulsando aqu铆.

Medidas urgentes para favorecer la inserci贸n laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo aut贸nomo

La Ley 2/2015, de 29 de diciembre, publicada en el Bolet铆n Oficial de la Comunidad Aut贸noma de Andaluc铆a el 12 de enero de 2016, ha aprobado la Ley de medidas urgentes para favorecer la inserci贸n laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo aut贸nomo.

La Ley tiene por objeto impulsar la creaci贸n de empleo en la Comunidad Aut贸noma de Andaluc铆a. A tal fin, se aprueban las siguientes medidas:

  1. Programa Emple@Joven y Emple@30+.
  2. Programa para la contrataci贸n indefinida de personas mayores de 45 a帽os.
  3. Programa para el retorno del talento.
  4. Programa de Fomento y Consolidaci贸n del Trabajo Aut贸nomo.

Los Aut贸nomos pueden tener un negocio propio y contar con seguro de desempleo聽

Por Andrea Bayer, abogada laboralista de Sanahuja Miranda

Los aut贸nomos cuentan con nuevas medidas de ayuda para sus emprendimientos. La Ley 31/2015 ha realizado cambios y actualizaciones en la normativa de autoempleo, y permite la adopci贸n de diversas medidas para fomentar y promocionar el trabajo aut贸nomo.

Por un lado, tenemos la denominada Tarifa Plana, que fija el pago de 50 euros de la cuota de Seguridad Social durante el primer semestre; pago que luego se va incrementando en forma paulatina durante los meses siguientes. Esta ventaja tambi茅n puede ser aprovechada por los aut贸nomos que tienen trabajadores a su cargo.

Las pensiones se revalorizan (escasamente) en 2016: Real Decreto 1170/2015

Las pensiones se revalorizan (escasamente) en 2016: Real Decreto 1170/2015

El art铆culo 48 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social prev茅 que las pensiones de la Seguridad Social en su modalidad contributiva, incluido el importe de la pensi贸n m铆nima, han de ser actualizadas, al comienzo de cada a帽o, en funci贸n del 铆ndice de revalorizaci贸n previsto en la correspondiente Ley de Presupuestos Generales del Estado, 铆ndice que tambi茅n se ha de aplicar a las pensiones no contributivas.

A efectos de dar cumplimiento las previsiones legales anteriores, la Ley 48/2015, de 29 de octubre, de Presupuestos Generales del Estado para 2016, en su T铆tulo IV, regula la revalorizaci贸n de las pensiones de la Seguridad Social y otras pensiones p煤blicas, fijando el 铆ndice de revalorizaci贸n en el 0,25 %.

Las normas contenidas en la LPGE/2016 son objeto de desarrollo y aplicaci贸n a trav茅s del Real Decreto 1170/2015, de 29 de diciembre, sobre revalorizaci贸n de las pensiones del sistema de la Seguridad Social y de otras prestaciones sociales p煤blicas para el ejercicio 2016, cuyo contenido se analiza a continuaci贸n.

芦鈥quella esperanza que cab铆a en un dedal/evidentemente no cabe en este sobre禄: El SMI para 2016 sube un 1%

Mediante el Real Decreto 1171/2015, de 29 de diciembre (BOE de 30 de diciembre), se fija el salario m铆nimo interprofesional para el a帽o 2016, increment谩ndose su cuant铆a respecto al ejercicio precedente en un 1 %.

Las cuant铆as establecidas son las siguientes:

  • Con car谩cter general:
    • 655,20 euros mensuales.
    • 21,84 euros diarios.
    • 9.172,80 euros anuales.
  • Para los trabajadores eventuales y temporeros cuyos servicios a una misma empresa no excedan de ciento veinte d铆as: 31,03 euros por jornada.
  • Para los empleados de hogar que trabajen por horas, en r茅gimen externo, y conforme al聽Real Decreto 1620/2011, de 14 de noviembre聽(art. 8.5): 5,13 euros por hora efectivamente trabajada.

Gesti贸n colectiva de contrataciones en origen 2016: Trabajadores para campa帽as agr铆colas de temporada

Durante 2016, en virtud de lo establecido en la聽Orden ESS/2811/2015, de 22 de diciembre (BOE de 28 de diciembre), se prorroga por cuarto a帽o consecutivo (en 2015, 2014 y 2013 lo hicieron las Ordenes ESS/2505/2014, ESS/2445/2013 y ESS/2825/2012), la vigencia de la聽Orden ESS/1/2012, de 5 de enero, por la que se regula la gesti贸n colectiva de contrataciones en origen para 2012,exclusivamente聽a los efectos de la contrataci贸n de聽trabajadores para campa帽as agr铆colas de temporada聽y teniendo en cuenta lo dispuesto en el art铆culo 39.3 de la聽Ley Org谩nica de Extranjer铆a.

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