[Descarga gratuita] La cara oculta de la contratación de un trabajador: trámites, gastos y otras cosas que te interesa conocer

Publicado el 18/052023

Una vez concluido un proceso de selección y tomada la decisión de contratar a un trabajador, si la empresa y el candidato llegan a un acuerdo, toca formalizar el contrato entre el nuevo empleado y su empleador. Una vez acordadas las condiciones laborales y formalizado el contrato, la empresa sabrá lo que le va a costar en remuneraciones y seguros sociales la nueva incorporación. Estos costes y trámites son visibles, cuantificables, y toda empresa es plenamente consciente de que tiene que realizar esta inversión para poder seleccionar y contratar a un trabajador.

Pero no todos los trámites y costes de una contratación son tan evidentes, pudiendo varias también en función del tipo de trabajo a realizar y del sector. ¡Descarga nuestra GUÍA GRATUITA y descúbrelos!