Despido disciplinario: causas
Enviado por donide el Lun, 23/04/2012 - 23:32
Le agradezco a quien me pueda informar sobre la siguiente consulta:
Cuales pueden ser los motivos o causas para que una empresa pueda despedir de modo disciplinario a un trabajador asalariado con contrato fijo de varios años. Para no tener que indemnizar nada la empresa.
Muchas gracias.
Forums:
disciplinario
el despido disciplinario se regula en el art 54 del estatuto de los trabajadores, si la empresa prueba que el despido es procedente no se abona indemnizacion ni salarios de tramite, es indiferente el tipo de contrato