Despido tácito po la negativa de reicorporcion
Enviado por lorenaB el Mar, 11/10/2011 - 14:33
Pedí una excedencia voluntaria a la empresa de cinco años en el 2007, ahora he solicitado reincorporarme y me lo han denegado alegando que no hay puesto vacante, cuando sé a ciencia cierta que se jubilan dos de mis compañeros. ¿Podría reclamar contra esta negativa como si fuese un despido?
Desde mi punto de vista el
Desde mi punto de vista el empresario de forma tácita está procediendo a una extinción de la relación laboral, así que por supuesto podrías reclamar como si fuese un despido. Lo normal es que seas tú quien demuestre la existencia de esas vacantes, pero la jurisprudencia está dando la vuelta a la tortilla, y se está imponiendo que sea el empresario el quien demuestre estas vacantes, por tener la información privilegiada de la que carece el trabajador. Por tanto este empresario demostrará la inexistencia de éstas, y las causas motivadoras de la negativa de reincorporación.
Gracias
Gracias