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Un nuevo análisis realizado por el Instituto Federal de Educación y Formación Profesional (BIBB), basado en una encuesta a 5.500 jóvenes de entre 18 y 24 años muestra que los jóvenes de origen inmigrante  tienen el mismo éxito en la educación y formación profesional dual (FP) que sus homólogos originarios del país.

Tras la finalización de la formación, el 44% de los jóvenes de origen emigrante obtienen un contrato de trabajo permanente de la empresa que les da la formación. Alrededor del 27%  obtienen un contrato de trabajo de duración determinada. Para los jóvenes alemanes, las proporciones son 35% y 26% respectivamente. El estudio indica que las empresas están especialmente satisfechos con la labor de los alumnos de origen inmigrante.

El Instituto de Mayores y Servicios Sociales publica una revista denominada “Autonomía Personal” con entrevistas, accesibilidad, ocio, cultura, artículos con la finalidad de facilitar noticias de interés dentro del área de la discapacidad.

• Revista Autonomía Personal. Número de mayo 2015.

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez ha señalado este martes que el acuerdo alcanzado entre la patronal y los sindicatos  “es una buena noticia para los trabajadores y las empresas, “para la sociedad española y para la economía española” y “fortalece la recuperación en forma de creación de empleo de calidad en nuestro país”.

Abierto el plazo de solicitud.

El objetivo de este programa de incentivos es contribuir fundamentalmente al desarrollo industrial y la creación de empleo en Andalucía, que fomente la creación y el crecimiento de empresas generadoras de empleo, así como el impulso de la innovación productiva en los ámbitos de la especialización inteligente.

Los destinatarios son básicamente las PYME del sector industrial que desarrollen proyectos cuya finalidad sea la generación de actividad económica y/o la creación de empleo. A estos efectos serán incentivables las actividades económicas recogidas en Anexo I.

Mientras que numerosos países en el mundo han celebrado el Día de la Madre, dos nuevos estudios de la OIT presentan los datos mundiales y nacionales más recientes que ponen de manifiesto la necesidad apremiante de incrementar la protección social para las madres y sus hijos.

La falta de acceso a la protección social  sigue siendo una realidad para un gran número madres y niños en todo el mundo, según dos nuevos estudios publicados por la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

La afiliación crece en 175.495 personas, el mayor aumento en un mes abril de la serie histórica. Avanza en todas las comunidades autónomas y en los sectores económicos más importantes. En términos desestacionalizados, la ocupación crece por 21 mes consecutivo consolidando la recuperación.

La Seguridad Social retoma los 17 millones de afiliados, alcanzando los 17.008.296 ocupados medios. En el último mes, el sistema sumó 175.495 ocupados (1,04%). Es el mayor aumento en un mes de abril de la serie histórica.

El Bocyl publica una convocatoria de subvenciones a empresas que contraten entre el 1 de enero y el 15 de octubre a mujeres que sufren esta lacra social. El importe máximo de la subvención será de 6.000 euros por cada contrato indefinido y de 1.500 euros por cada contrato temporal. El plazo para presentar la solicitud comienza el martes. Esta nueva línea de subvenciones, que persigue facilitar a las víctimas su integración sociolaboral, se enmarca en el modelo 'Objetivo Violencia Cero' que la Junta de Castilla y León está implantando en la Comunidad.

• El objetivo es articular un procedimiento coordinado de inspección para velar por las condiciones de trabajo de la gente del mar.

El Consejo de Ministros ha aprobado un Real Decreto sobre cumplimiento y control de la aplicación del Convenio sobre el trabajo marítimo 2006 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en buques españoles.

El texto articula un procedimiento coordinado de inspección y control de los requisitos que han de cumplir los buques civiles españoles a los que sea de aplicación el Convenio.

Con este paso se incorpora al ordenamiento jurídico español una Directiva comunitaria de 2013 sobre determinadas responsabilidades del Estado del pabellón en materia de cumplimiento y control del Convenio sobre el trabajo marítimo.