trabajar en dia festivo
Enviado por ana el Mar, 19/11/2013 - 17:34
Buenas tardes:
Queria saber si una empresa te puede obligar a trabajar en un dia festivo; es decir el dia 6 de diciembre es festivo (viernes) y me quieren hacer cambiar el sábado (que me corresponde trabajar según mi contrato) y trabajarlo el viernes; hasta ahí va bien la cosa. Lo que pasa es que los sábados yo trabajo solo la mañana y el viernes mañana y tarde. La cuestión es que quieren que trabaje el viernes por el sábado pero con jornada de viernes. Me pueden obligar? Qué derechos tengo?
El convenio es Peluquerias, Institutos de Belleza y Gimnasios (estatal).
Gracias y un saludo.
Forums:
Aqui todo depende de lo
Aqui todo depende de lo dispuesto por tu convenio sobre los festivos, y del acuerdo que llegues con la empresa, pero si te computan un día por otro, evidentemente tiene que ser con la misma jornada que el que en realidad te correspondía trabajar, otra cosa será que te abonen las horas de más como horas extraordinarias, con el aliciente que esas horas, el convenio puede establecer que se paguen de forma superior a lo habitual, por corresponder con festivo.