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"La igualdad de género es igualdad de derechos y oportunidades"

"La igualdad de género es igualdad de derechos y oportunidades"

La comisión de la Eurocámara de Derechos de la Mujer e Igualdad de Género elabora cada año un informe para evaluar los avances registrados en el terreno de la igualdad entre mujeres y hombres. Este 20 de enero de 2015, esta comisión ha aprobado el informe correspondiente a 2013, redactado por el eurodiputado socialista belga Marc Tarabella. Tras la votación, Tarabella nos explicó los progresos, los problemas y la mentalidad en la Unión Europea.

Madrid: se duplica la edad para que los niños viajen gratis en transporte público de 3 a 6 años

Madrid: se duplica la edad para que los niños viajen gratis en transporte público de 3 a 6 años

El transporte público en la Comunidad de Madrid será gratuito hasta los 6 años, tal y como ha anunciado el presidente regional, Ignacio González, durante la entrega de la Tarjeta Transporte Público número 2 millones a una vecina de Rivas Vaciamadrid. Con esta medida, el Gobierno regional duplica la edad de gratuidad para el acceso a la red de metro y autobús, pasando de los 3 años actuales hasta los 6 años, incluidos.

Desde el Consorcio Regional de Transportes se estima que unos 220.000 niños de 4, 5 y 6 años no pagarán en el transporte público de Madrid, lo que sumado a los niños de hasta 3 años, hace que 500.000 niños madrileños no vayan a pagar ni en el metro ni en los autobuses tanto de la EMT como interurbanos. Para implementar esta medida, se hará una tarjeta sin contacto de color verde y personalizada, cuya emisión será gratuita y sólo en caso de pérdida o robo tendrá un coste por nueva emisión de seis euros.

Publicado el informe del Tribunal de Cuentas sobre la gestión del FOGASA

Publicado el informe del Tribunal de Cuentas sobre la gestión del FOGASA

El Tribunal de Cuentas ha publicado su informe de fiscalización sobre la  gestión y control de las prestaciones abonadas por el Fondo de Garantía Salarial durante el ejercicio 2013.

El FOGASA fue creado  con la finalidad de garantizar y anticipar a los trabajadores el cobro de sus remuneraciones e indemnizaciones pendientes de pago en los casos de insolvencia , suspensión de pagos y quiebra de las empresas.

Está regulado en el artículo 33 del Estatuto de los Trabajadores  y Real Decreto 505/1985 sobre organización y funcionamiento del Fondo de Garantía Salarial.

Alfonso Alonso destaca el empleo como clave para la plena inclusión de las personas con discapacidad

Alfonso Alonso destaca el empleo como clave para la plena inclusión de las personas con discapacidad

Acabar con las barreras a las que aún se enfrentan cuatro millones de personas por discapacidad en España y lograr la plena inclusión pasa, necesariamente, por el empleo. Por ello, “la creación de empleo para personas con discapacidad debe ser una prioridad no sólo para las instituciones, sino para toda la sociedad”. Así se lo ha trasladado el ministro de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Alfonso Alonso, al comité ejecutivo del CERMI (representantes de personas con discapacidad), con los que se ha reunido esta tarde de manera conjunta por primera vez.

Tras la reunión, que se ha celebrado en las instalaciones de la entidad Ilunion Customer Services, el ministro ha realizado una visita y ha podido charlar con algunos de los empleados de este centro especial de empleo, el 45% de los cuales tiene alguna discapacidad.

La persistencia de las desigualdades ocasionará un aumento del desempleo en los próximos cinco años

La persistencia de las desigualdades ocasionará un aumento del desempleo en los próximos cinco años

El emblemático informe de la OIT sostiene que la lenta recuperación del empleo y la inestabilidad social son consecuencia del agravamiento de las desigualdades.

El desempleo seguirá aumentando en los próximos años conforme la economía mundial entró en un nuevo período que conjuga un crecimiento más lento, un aumento de las desigualdades y conflictividad social, advierte un nuevo informe de la OIT.

En 2019, más de 212 millones de personas no tendrán trabajo frente a los 201 millones que actualmente están desempleadas, según el informe Perspectivas sociales y del empleo en el mundo – Tendencias 2015  (WESO en inglés).

Cataluña: Inserción Laboral de las Enseñanzas Profesionales de 2014

Cataluña: Inserción Laboral de las Enseñanzas Profesionales de 2014

Aumentan los graduados en enseñanzas profesionales de entre 16 y 24 años que encuentran trabajo, lo que supone un cambio de tendencia respecto a los últimos años. Es la primera vez desde 2007 -inicio de la serie de estudios de inserción laboral- en que se produce un incremento de personas graduadas que trabajan y un retroceso de las personas que buscan trabajo. Una de las conclusiones es que hay síntomas que empieza a agotarse el ciclo regresivo.

El 41,46% de los graduados en enseñanzas profesionales está trabajando en el momento de la encuesta, respecto al 41,08% del curso anterior. La tasa de desempleo de los graduados sigue siendo inferior a la tasa de paro de Cataluña (que se sitúa en el 22,10%) y muy inferior a la tasa de desempleo de los jóvenes de entre 16-24 años (49, 50%). Un total del 14,10% de los graduados en grado medio buscan trabajo mientras que el porcentaje entre los graduados de grado superior es del 17,03%.

El Gobierno de Cantabria destina 28 millones de euros en ayudas a los ayuntamientos para contratar a 4.000 desempleados

El Gobierno de Cantabria destina 28 millones de euros en ayudas a los ayuntamientos para contratar a 4.000 desempleados

Ignacio Diego destaca que la inversión en los municipios para la creación de empleo se ha multiplicado por cuatro respecto a 2011

El Gobierno de Cantabria ha aprobado destinar 28 millones de euros a la financiación de más de 300 proyectos de empleo, que se ejecutarán en ayuntamientos y mancomunidades de la región y que supondrán la contratación de 3.970 trabajadores.

El presidente de Cantabria, Ignacio Diego, ha hecho pública la resolución del Gobierno, que supondrá la puesta en marcha durante los próximos meses de nuevos proyectos de empleo en un centenar de ayuntamientos que se han presentado a la convocatoria y en 17 mancomunidades.

Las subvenciones otorgadas por el Gobierno de Cantabria por valor de 28 millones de euros irán destinadas a financiar los costes salariales y de Seguridad Social de las personas contratadas por los ayuntamientos.

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