Legislación Estatal

El Real Decreto-Ley 6/2016, de 23 de diciembre (BOE de 24 de diciembre –en vigor el 25 de diciembre–), afecta al Sistema Nacional de Garantía Juvenil introduciendo:

• En el primer capítulo (art. 1) modificaciones en la Ley 18/2014, de 15 de octubre (vid. cuadro comparativo).
• En segundo capítulo –arts. 2 y 3- (y disp. trans. única), la conversión de reducciones a la cotización a la Seguridad Social en bonificaciones, cuando se trate de medidas en beneficio de jóvenes inscritos en el SNGJ, para lo que con efectos de 1 de enero de 2017, se introducen modificaciones en la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del Trabajo Autónomo (adición de un apdo. 6 al art. 31), y en la Ley 3/2012, de 6 de julio 

La aprobación por el Consejo de Ministros en su reunión del día 2 de diciembre de 2016, de un conjunto de medidas tributarias y contra el fraude, a cuya referencia remitimos y de las que destacábamos dos que afectan directamente al ámbito sociolaboral,  ha cristalizado en el Real Decreto-Ley 3/2016, de 2 de diciembre, por el que se adoptan medidas en el ámbito tributario dirigidas a la consolidación de las finanzas públicas y otras medidas urgentes en materia social, publicado y en vigor el 3 de diciembre de 2016, donde tal como se anunciaba se fija para 2017:

• La actualización del 3 por 100 de las cuantías del tope máximo y de las bases máximas de cotización a la Seguridad Social
• El incremento del 8 por 100 del salario mínimo interprofesional

Publicada en el Boletín Oficial del Estado del 15 de julio, la Resolución de 30 de septiembre de 2016, del Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE), donde se contiene el Catálogo de ocupaciones de difícil cobertura para el cuarto trimestre de 2016.

El Real Decreto 424/2016, de 11 de noviembre, publicado y con entrada en vigor el 12 de noviembre de 2016, establece la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales, derogando el Real Decreto 1887/2011, de 30 de diciembre, y cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan a lo en él dispuesto.

En el BOE del sábado 8 de octubre se ha publicado la Resolución de 4 de octubre de 2016, de la Dirección General de Empleo, donde se contiene la relación de fiestas laborales para el año 2017.
Consulte aquí el calendario laboral para 2017.

La Orden ESS/1588/2016, de 29 de septiembre, publicada en el BOE de 4 de octubre (corrección de erratas BOE de 25 de octubre), fija las bases de cotización por contingencias comunes en el Régimen Especial de la Seguridad Social para la Minería del Carbón, normalizadas para cada una de las categorías y especialidades profesionales, que han de aplicarse durante el ejercicio 2016.

Por Resolución de 6 de octubre de 2016, de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social (BOE de 11 de octubre), se establece que las diferencias de cotización resultantes de la aplicación de lo dispuesto en la Orden de 29 de septiembre, respecto de las cotizaciones que a partir de 1 de enero de 2016 se hubieran efectuado hasta su publicación en el «Boletín Oficial del Estado», se ingresarán en un único plazo correspondiente al mes de enero de 2017.

La Orden ESS/1452/2016, de 10 de junio, por la que se regula el modelo de diligencia de actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (en vigor el 13 de septiembre de 2016), supone la eliminación del Libro de Visitas de la Inspección tanto en formato papel como en formato electrónico.

El Acuerdo del Consejo de Ministros adoptado en su reunión del día 5 de agosto de 2016 por el que se aprueba el Plan Anual de Política de Empleo para 2016 (PAPE 2016), adjuntado como Anexo en la Resolución de 22 de agosto de 2016 (BOE de 31 de agosto), de la Secretaría de Estado de Empleo, cumple para el presente ejercicio lo establecido en el artículo 11.2 del texto refundido de la Ley de Empleo, fijando tanto los objetivos a alcanzar en todo el Estado y en las distintas Comunidades Autónomas, como los indicadores que se utilizarán para conocer y evaluar el grado de cumplimiento de los mismos, configurándose, así, como un instrumento de evaluación de los servicios y programas de políticas activas de empleo desarrolladas por el Servicio Público de Empleo Estatal y las Comunidades Autónomas.